Amerasian Shipping Logistics Corp (ASL) tuyển dụng nhiều vị trí
STT |
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG |
SỐ LƯỢNG |
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC |
KINH NGHIỆM |
LƯƠNG |
TRÌNH ĐỘ |
MÔ TẢ CÔNG VIỆC |
||
CHUYÊN MÔN |
NGOẠI NGỮ |
TIN HỌC |
|||||||
1 |
Nhân viên Kinh doanh |
08 |
– 31/34A Ung Văn Khiêm, phường 25, quận Bình Thạnh, TP.HCM – 139/10 Đường Nhánh rẽ Đông Nhì, khu phố Đông Nhì, TX Thuận An, Bình Dương. – Số 3,Lê Thánh Tông, Q.Ngô Quyền, Hải Phòng |
Không cần kinh nghiệm
Ưu tiên: SV mới ra trường hoặc SV thực tập năm cuối |
Thỏa thuận |
Tốt nghiệp các ngành: Ngoại thương, Quản trị kinh doanh, Kinh tế đối ngoại, kinh doanh quốc tế, GTVT,.. |
Tiếng Anh: Khá |
Thành thạo MS, Excel |
– Sales hàng FCL, LCL, Air đi USA, EU, ASIA … Sales dịch vụ logistics, dịch vụ vận tải nội địa. – Chăm sóc khách hàng cũ, tìm kiếm khách hàng mới có nhu cầu XNK để chào bán cước vận chuyển quốc tế, phí logistics và phí trucking hàng nội địa. |
2 |
Nhân viên dịch vụ khách hàng |
01 nam |
31/34A Ung Văn Khiêm, phường 25, quận Bình Thạnh, TP.HCM |
Kinh nghiệm: Từ 01 năm |
Thỏa thuận |
– Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành xuất nhập khẩu hoặc liên quan. |
Tiếng anh: cơ bản |
MS, Excel |
Cập nhật giá hàng Châu Á, Châu Âu, Sea FCL, LCL, Air hàng tuần * Lấy booking lịch tàu, hỏi giá agent, thông báo cho các sales. * Báo giá cho các agent, khách hàng * Sales hàng FCL, LCL air đi USA, EU, ASIA – Sales hàng Logistics Trucking (nếu có) * Take care những khách hàng theo chỉ đạo. |
3 | Nhân viên Marketing online | 01 nam/nữ |
31/34A Ung Văn Khiêm, phường 25, quận Bình Thạnh, TP.HCM |
Kinh nghiệm: Từ 01 năm | Thỏa thuận |
– Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing, Quan hệ công chúng…hoặc các ngành có liên quan. – Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình. – Kỹ năng tổ chức sự kiện – Anh Văn giao tiếp cơ bản. – Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề triệt để. – Có tinh thần làm việc theo nhóm. |
Tiếng anh: Khá. | Thành thạo MS, Excel |
– Thiết lập, triển khai, tối ưu và chăm sóc các kênh quảng cáo Facebook, Google Adsword, Zalo Ads … của công ty – Quản lý, đăng bài, tối ưu hóa SEO cho website của công ty. – Định vị và phát triển thương hiệu công ty cho các dịch vụ sản phẩm trên các website, forum, facebook,… và các mạng xã hội khác. – Chăm sóc khách hàng qua công cụ Email marketing, SMS Marketing… |
5 | Nhân viên Marketing offline | 01 nữ |
31/34A Ung Văn Khiêm, phường 25, quận Bình Thạnh, TP.HCM |
Ưu tiên: có kinh nghiệm hoặc tốt nghiệp các trường liên quan đến nghiệp vụ hành chính; tiếng anh tốt; | Thỏa thuận |
– Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing, Quan hệ công chúng…hoặc các ngành có liên quan. – Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình. – Kỹ năng tổ chức sự kiện – Anh Văn giao tiếp cơ bản. – Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề triệt để. – Có tinh thần làm việc theo nhóm. – Ưu tiên: Có kỹ năng thiết kế đồ họa; photoshops |
Tiếng anh: Khá. | Thành thạo MS, Excel |
– Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch marketing offline, các sự kiện quảng bá hình ảnh, thương hiệu của Công ty; – Thực hiện tiếp thị liên kết: Xây dựng mối quan hệ giữa Công ty với các đối tác khách hàn;. – Thực hiện trade marketing ở các văn phòng đại diện và triển khai các marketing offline từ cấp trên đưa xuống. – Nghiên cứu thị trường, phân tích đưa ra phương án tiếp cận khách hàng phù hợp – Báo cáo, đánh giá hiệu quả chương trình Marketing offline hàng tuần, tháng lên Quản lý – Thiết kế các ẩn phẩm cho các sư kiện của công ty. |
6 | Nhân viên hỗ trợ điều độ | 01 nam | 139/10 Đường Nhánh rẽ Đông Nhì, khu phố Đông Nhì, TX Thuận An, Bình Dương | Không yêu cầu kinh nghiệm | Thỏa thuận |
Tốt nghiệp THPT trở lên |
Tiếng anh: cơ bản |
Biết MS, Excel |
– Gia hạn lệnh, đóng dấu xác nhận lệnh; – Xác nhận email từ các phòng ban gửi yêu cầu; – Duyệt lệnh bằng email, bấm lệnh theo kế hoạch; – Chuẩn bị booking photo để chiều xuống Cát Lái, Q4, Q7 duyêt lệnh; |
Chế độ đãi ngộ:
– Được đào tạo nghiệp vụ forwarding & logistics.
– Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật quy định của công ty: BHXH, BHYT, BHTN, du lịch định kỳ do Công ty tổ chức, nghỉ ngày lễ/tết…;
– Được tham gia nhiều phong trào, thể thao, văn nghệ do Công ty hoặc các Hiệp hội tổ chức.
– Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động;
– Các chế độ đãi ngộ khác: thưởng, phúc lợi cho nhân viên theo qui định của Công ty.